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Parce que nous souhaitons offrir une vision claire des projets informatiques à nos jeunes collaborateurs, afin de les aider à orienter leurs choix, nous avons décidé de nous rapprocher d'un nombre restreint d'écoles de renom, afin de construire un partenariat privilégié.
Développer une politique des relations écoles représente un double intérêt pour le Groupe SFEIR :
nous positionner comme une entreprise attractive auprès des étudiants,
anticiper nos besoins en recrutement de jeunes diplômés dans une perspective d’avenir.
Nos objectifs majeurs sont donc les suivants :
améliorer notre visibilité en tant qu'employeur,
exposer la connaissance de nos métiers - et des carrières - que nous proposons,
optimiser le recrutement des stagiaires et des jeunes diplômés par une relation privilégiée
avec les étudiants.
En 2007, le Groupe SFEIR a ainsi participé à différentes manifestations :
forum EPITA/EPITECH,
animations de conférences à l’Ecoles des Mines de Nantes,
forum entreprises de l’EFREI,
speed meeting à l’ESGI.
C'est pourquoi, nous recrutons exclusivement des stagiaires ou jeunes diplômés Bac+5, issus d’une école d’ingénieur ou d’un cycle universitaire.
Tous nos stages sont dans le cadre d’une pré embauche.
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